Werkgeversdienstverlening

Veel inwoners met een bijstandsuitkering profiteren niet van de huidige krapte op de arbeidsmarkt. Uit ervaring weten we dat deze inwoners wel stappen kunnen zetten richting werk, maar dat dit tijd en begeleiding vraagt. Een deel van deze groep heeft bovendien een arbeidsbeperking. Het werkgeversteam werkt samen met ondernemers om ervoor te zorgen dat er voor iedereen een plek is op de arbeidsmarkt. 

Lees meer op de pagina Voor iedereen een plek op de arbeidsmarkt.

Het werkgeversteam 

Bent u werkgever en wilt u inwoners met een afstand tot de arbeidsmarkt aan werk helpen? U kunt terecht bij het werkgeversteam voor begeleiding en advies.  

Wilt u weten wat het werkgeversteam voor uw organisatie kan betekenen?

Neem gerust contact met het werkgeversteam op. Ze maken graag een afspraak voor een kennismaking.

Lees hieronder meer over wat het werkgeversteam voor u kan betekenen.

Waarvoor kunt u bij ons terecht?

Heeft u vragen over personeel? Wij denken graag met u mee. Of het nu gaat om het vinden van geschikte kandidaten, het creëren van passende functies of het benutten van subsidies en regelingen – wij staan voor u klaar. Tijdens een bedrijfsbezoek brengen we samen met u de kansen in beeld. Denk bijvoorbeeld aan oplossingen als jobcarving of functiecreatie, waarmee u werk op maat kunt organiseren én maatschappelijke impact maakt.

Onze aanpak: praktisch, verbindend en op maat

We kennen de mensen in onze regio. Daarom werken we nauw samen met sociaal werkers, jobcoaches, opleiders en andere partners. Zo zorgen we ervoor dat onze ondersteuning altijd aansluit bij uw situatie én bij de mogelijkheden van werkzoekenden. Onze aanpak is persoonlijk, doelgericht en gericht op duurzame matches.

Wat kan het werkgeversteam voor u doen?

Het Werkgeversteam ondersteunt u kosteloos bij het vinden van de juiste kandidaat voor uw vacature of werkervaringsplek. Wij zorgen voor een goede match en nemen u zoveel mogelijk werk uit handen. 

Onze begeleiding bestaat uit verschillende instrumenten, zoals: 

  • Proefplaatsing – de duur hangt af van de afstand tot de arbeidsmarkt; 
  • Jobcoaching – begeleiding op de werkvloer voor een goede start; 
  • No-Riskpolis – wettelijke regeling via het doelgroepenregister; 
  • Loonkostensubsidie – maatwerk na loonwaardemeting; 
  • Loondispensatie (UWV) – gedeeltelijke loonkostenvergoeding; 
  • Loonwaardebepaling – vaststelling van de loonwaarde in de praktijk; 
  • Werkplekaanpassingen – ondersteuning bij het inrichten van een passende werkplek 
  • Beschut werk – voor werknemers die extra begeleiding nodig hebben. 

Daarnaast kunt u kosteloos gebruikmaken van bedrijfsadvies ‘Inclusieve Arbeidsorganisatie’ (de bedrijfsscan). Samen met het UWV bekijken we hoe uw organisatie toegankelijker kan worden voor mensen met een arbeidsbeperking. Denk aan het creëren van taken die routinematig zijn en geen specifieke opleiding vereisen. 

Social Return (SROI) 

Heeft uw organisatie een opdracht gekregen van de gemeente Tytsjerksteradiel waarin een Social Return-verplichting (SROI) is opgenomen? 

Het Werkgeversteam helpt u graag bij het vinden van geschikte kandidaten en bij het invullen van deze verplichting. 

Neem contact op met één van onze accountmanagers voor meer informatie.

Samenwerken met ondernemers  

Het Werkgeversteam bezoekt actief ondernemers in de regio om samen te onderzoeken waar kansen liggen voor werkzoekenden. We gaan graag met u in gesprek over: 

  • mogelijkheden binnen uw organisatie; 
  • passende regelingen en ondersteuning; 
  • duurzame matches met werkzoekenden. 

Maak kennis met een accountmanager

Werkcentrum Fryslan 

Inwoners en ondernemers kunnen met vragen over werk terecht bij het Werkcentrum Fryslan. Eén loket voor alle vragen over werk. Neem contact op via www.werkcentrumfryslan.nl of kom langs bij de fysieke locatie in Leeuwarden aan de Stationsweg 13 (naast het kantoor van het UWV).